Kako prepoznati skrivenog narcisa? Otkrivaju stručnjaci
- Budite prvi i komentirajte!
- 2 min čitanja
Identificiranje pojedinaca s visokom razinom narcisoidnosti može se činiti jednostavnim, osobito kad je u pitanju grandiozni tip koji se otvoreno razmeće potrebom za pažnjom i posebnim tretmanom.
Međutim, ranjivi tip, koji tjeskobno žudi za odobravanjem, teže je otkriti, dok ne postane ljut ili osvetoljubiv.
Implicitni narcizam
S obzirom na negativnu percepciju narcizma, osobito u grupnim okruženjima gdje je suradnja ključna, visoko narcisoidni pojedinci često skrivaju svoju pravu prirodu kako bi postigli priznanje i status. Mogu usvojiti fasadu lažne skromnosti, suptilno manipulirajući situacijama u svoju korist, a da to nije previše očito.
Koncept “implicitnog” narcizma, u sklopu kojeg su otvorene osobine skrivene, istražuju Ramzi Fatfouta i Dominik Schwarzinger sa Sveučilišta primijenjenih znanosti u Berlinu. Naglašavaju važnost razlikovanja eksplicitnog i implicitnog narcizma zbog njihovih različitih mehanizama i učinaka na ponašanje.
Na radnom mjestu narcisoidnost može dovesti do “kontraproduktivnih radnih ponašanja” (CWB), kao što je dominiranje na sastancima ili davanje strateških najava koje ostavljaju kolege u nedoumici.
CWB također uključuje radnje poput krađe, kašnjenja, sporosti i uvreda. Dok eksplicitni narcisi mogu biti otvoreno uvredljivi, implicitni narcisi mogu ostati neotkriveni sve dok ih značajan događaj ne razotkrije.
Kako prepoznati skrivenog narcisa?
Kako bi identificirali implicitne narcise, koji ne priznaju spremno svoje egocentrične osobine, Fatfouta i Schwarzinger koristili su Test implicitne asocijacije (IAT). Ovaj test mjeri koliko brzo pojedinci kategoriziraju riječi kao što su “sebičan” i “skroman” u odnosu na “ja” ili “ne-ja”.
Ljudi s visokom implicitnom narcisoidnošću reagiraju brže kada povezuju “sebično” s “ja” i “narcisoidno”. U studiji je sudjelovalo 512 njemačkih zaposlenika s prosječno devet godina na radnim i menadžerskim pozicijama. Eksplicitni narcizam mjeren je pomoću ljestvice egocentričnog pristupa radu, sa stavkama koje ukazuju na pretjerano samopoštovanje.
Studija je otkrila da kombiniranje IAT rezultata s eksplicitnim rezultatima narcizma najbolje predviđa CWB. Viši IAT rezultati intenzivirali su vezu između eksplicitnog narcizma i CWB-a, sugerirajući da implicitni narcizam pogoršava eksplicitne osobine i negativna ponašanja. Međutim, ta dva oblika narcizma bila su u slaboj korelaciji, što ukazuje na to da narcisi često skrivaju svoju pravu prirodu.
U praktičnom smislu, budući da ne možete primijeniti IAT na sve, promatranje suptilnih znakova je ključno. Veća je vjerojatnost da će se eksplicitni narcisi uključiti u CWB ako je njihov implicitni narcizam visok.
Kako biste se zaštitili od takvih pojedinaca, pažljivo promatrajte njihovo ponašanje, osobito kada imaju priliku sudjelovati u CWB-u. Narcizam, u bilo kojem obliku, može biti štetan, a razumijevanje njegove slojevite prirode može pomoći u ublažavanju njegovog negativnog utjecaja na vaše blagostanje.
Pročitajte i ove članke:
- Može se zaljubiti, ali: Pet razloga zbog kojih narcisoidna osoba ne može ostati zaljubljena
- Narcisoidna majka: Ostavlja dubok trag na dječjoj psihi! Psihologinja otkriva kako je prepoznati i kako se nositi s njom
- Kako pomoći djeci narcisoidnih roditelja? Evo koje su njihove osobine i zašto mogu naštetiti mentalnom zdravlju svoje djece.
Tekst Dana
Za vas izdvajamo
Tlak 180/120 i viši: Kako si pomoći prije nego dođe hitna?
- Tomislav Stanić
- 2 min čitanja
- Fatfouta, R. i Schwarzinger, D. (2024). A toxic mix: Explicit and implicit narcissism and counterproductive work behavior. Applied Psychology: An International Review, 73(2): 863–876.
- Krauss Whitbourne, S. (2024). How to Identify a Hidden Narcissist. Psychology Today.